De Europese Green Deal moet de EU helpen met de groene transitie, met als einddoel klimaatneutraliteit in 2050. Eén van de beleidsinitiatieven is dat bedrijven niet-financiële duurzaamheidsinformatie transparant gaan rapporteren. De Corporate Sustainability Reporting Directive, de European Sustainability Reporting Standards en EU taxonomy zijn onderdeel van deze duurzaamheidsinformatie.
Als (senior) manager Sustainability Reporting & Assurance bij Mazars speel je een cruciale rol in de transitie die onze klanten doormaken op het gebied van duurzaamheid en de rapportage hierover.
Je wordt verantwoordelijk voor het ondersteunen van de klanten, financial audit teams en sustainability consultants bij complexe reporting & assurance vraagstukken. Je helpt in het ontwikkelen en implementeren van onze sustainability & reporting methodologie.
Je werkt samen accountants en sustainability consultants bij de opdrachten die zij uitvoeren voor klanten in het kader van duurzaamheidsreporting veelal gebaseerd op de CSRD.
Je bent projectleider op verschillende opdrachten, draagt bij aan verdere ontwikkeling van onze dienstverlening en coacht jongere teamgenoten.Je werkt daarbij als één team samen met Nederlandse collega’s én collega duurzaamheid-deskundigen van Mazars in het buitenland. Je bent een ervaren accountant, financial of consultant en hebt inhoudelijke kennis van duurzaamheidsreporting en interesse in de ontwikkelingen die plaatsvinden op dit gebied waaronder de CSRD.
Als (Senior) Manager Sustainability Reporting & Assurance bij Mazars kom je te werken in ons nieuwe Sustainability Assurance Team. We bieden jou graag de ruimte om met jouw kennis en ervaring een waardevolle bijdrage te leveren aan de verdere ontwikkeling van deze serviceline.
We werken hybride, waardoor je de mogelijkheid hebt om plaats- en tijdonafhankelijk te werken. Natuurlijk is het wel handig om af en toe met je collega’s op kantoor te zijn, hiervoor komen we samen in één van onze kantoren.
Bij Mazars geloven we in de kracht van diversiteit en het ontketenen van potentieel. Je komt te werken in een inspirerende werkomgeving waarin je kunt bijdragen aan de transformatie naar een duurzamere wereld. Daarnaast krijg je de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en is er persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je meedenkt over de organisatie.
Mazars wil MazarsForGood zijn: een wereldburger met een positieve impact op de wereld en de maatschappij waarbinnen wij actief zijn. Wij zetten ons vol overgave in om hier zo veel mogelijk aan bij te dragen. Dit doen wij door diensten van topkwaliteit te leveren aan onze klanten, zodat zij duurzame groei kunnen realiseren. Ook doen wij dit door onze mensen in staat te stellen het beste uit zichzelf te halen en door te bouwen aan een organisatie voor toekomstige generaties professionals. In al deze processen speelt duurzaamheid een belangrijke rol.
Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. We zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.
9 vestigingen in Nederland
1.300 medewerkers in Nederland
Actief in 95+ landen
47.000 medewerkers internationaal
Percentage man/vrouw: 58% / 42%
Gemiddelde leeftijd: 35
Word jij onze nieuwe collega? Herken jij jezelf in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden over deze functie? We kijken er naar uit je te ontmoeten. Solliciteer direct via onderstaande button. Voor meer informatie over de functie kun je altijd contact opnemen met Jean-Marc Albert via tel. +31 6 2786 4077
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. #LI-JA1
