Een uitdagende baan in een team dat diversiteit en respect belangrijk vindt.
De Financial advisory afdeling bestaat uit Transaction services, Valuations en Corporate finance & M&A. Het team bestaat uit een multidisciplinaire groep van collega’s met verschillende opleidingen, waaronder Finance, Accountancy en Bedrijfskunde. Doordat we een relatief kleine afdeling (ca. 35 collega’s) zijn binnen Mazars, wordt het team gekenmerkt door een hechte samenwerking met een informele werksfeer. Door het projectmatige karakter van ons werk, werken we vaak in dynamische teams aan uiteenlopende opdrachten. Hierdoor is er veel afwisseling, zowel in de samenstelling van de teams, als in het type opdrachten dat uitgevoerd wordt. Daarnaast dragen de meer ervaren collega’s actief hun kennis over, waardoor je binnen ieder project je kennis kunt ontwikkelen. Ook als junior collega wordt het gewaardeerd als je in kennissessies jouw ervaringen met het team deelt.
Wat ga je doen?
Als Associate Transaction services word je onderdeel van een team van ca. 14 collega’s en houd jij je bezig met het uitvoeren van due diligence onderzoeken in het kader van fusies en overnames. Je ondersteunt en adviseert onze opdrachtgevers door een gedegen inzicht te geven in de waarde en risico’s van een organisatie. Daarnaast voer je diepgaande analyses uit. Je werkt in een multidisciplinair team van accountants, fiscalisten, juristen en consultants waarbij je gebruik maakt van je analytisch vermogen en creativiteit. Je werkt in een compact team met korte lijnen. Hierbij begeleid je Analisten en word je zelf begeleid door een Junior Manager of Manager. Voorts zul je, afhankelijk van de opdracht, een rol hebben in de communicatie met de opdrachtgever en overnametarger. Je maakt gebruik van je analytisch vermogen, projectmanagement vaardigheden en creativiteit. Onze opdrachtgevers zijn Nederlandse en buitenlandse ondernemingen. We vragen je in deze functie om ondernemerschap te tonen en een bijdrage te leveren aan de verdere groei en positionering van onze praktijk.
Bij Mazars geloven we in de vrijheid om je werk zelf in te richten, de mogelijkheid om jezelf constant te blijven ontwikkelen en persoonlijke aandacht in een team waarin je elkaar kent en je mag meedenken over de organisatie. Je krijgt een persoonlijke mentor die jou begeleidt en coacht en je komt terecht in een betrokken en hecht team waar een goede werksfeer heerst. Daarnaast is er volop ruimte voor het volgen van interne en externe vakinhoudelijke en persoonlijke vaardigheidstrainingen.
Binnen onze organisatie vinden we het belangrijk om onze maatschappelijke rol samen met onze collega's serieus te nemen. Daarom krijgt iedere Mazariaan de mogelijkheid om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen via de Mazars Foundation.
Mazars is een internationale, geïntegreerde accountants- en adviesorganisatie. Met diepgaande kennis van regels en gedegen inzicht in de markt ondersteunen wij onze klanten en dragen wij bij aan de maatschappij. Dit kunnen we niet zonder onze medewerkers: zij spelen een centrale rol in het realiseren van onze groeidoelstellingen. Wij stimuleren onze collega’s dan ook om zich in elke fase van hun carrière te blijven ontwikkelen. We zetten mensen boven processen en je kunt bij ons écht impact maken. Collega’s ervaren Mazars als een mensgerichte organisatie met een toegankelijke managementstijl, een goede balans en een open feedback- en coachingcultuur. Kiezen voor Mazars betekent dat je aan het roer staat van je carrière en dat je van het begin tot het eind zelf je koers bepaalt.
10 vestigingen in Nederland
1.100 medewerkers in Nederland
Actief in 95+ landen
47.000 medewerkers internationaal
Percentage man/vrouw: 58% / 42%
Gemiddelde leeftijd: 35
Herken je jezelf in het bovenstaande profiel? Reageer dan nu via de knop ‘solliciteren’. Als de functie je aanspreekt komen we graag met je in gesprek, ook als je wellicht niet aan alle criteria voldoet.
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Cees Jan Bongaertz via +31625591083. Mocht je nog vragen hebben over het team of over het werk, dan kun je ook direct contact opnemen met een teamlid: Jeroen Oster via +31 6 43 00 65 21.
